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比上市公司更激动的莫过于中小股东。《证券日报》记者根据沪深交易所互动平台不完全统计，截至12月15日，在《规则》发布之后的两日，逾40家公司在互动平台上被投资者追问，公司是否有子公司符合分拆条件，或公司业务已经符合分拆条件、是否有分拆计划等。

另据法国电视3台报道，枪手是一名居住在当地的老年男子，作案动机尚不清楚。该男子曾因邻里纠纷而被法院定罪。（完）责任编辑：张义凌“天天就是做作业，我都不想活了……”近日，南京10岁男孩童童哭着报警，说被爸妈“混合双打”不敢回家。原来，童童对寒假作业应付了事，被爸妈劈头盖脸一顿打。看到民警，妈妈十分气愤：“你是不是想上天！”网友：还好毕业早。

当时在场的，有彭博，还有新上任的集团消费者BG总裁余承东。在此之前，余承东在华为掌管年收入超过390亿美元的无线部门，曾在任期内使华为超过爱立信，成为全球第一大电信设备商。六年匆匆过去，第三数据分析机构gartner数据显示，2018年二季度华为以13.3%的市场份额取代苹果成为全球第二，市场地位已完全不同。彭博依然记得当时欧洲运营商的否定，唏嘘之时，他总忍不住要跟别人讲那段故事。

在其2019年展望中，摩根士丹利Michael J Wilson研究团队认为，在经历2018年因金融环境趋紧和经济增长见顶而导致的股市过山车后，在业绩放缓和美联储加息影响下，2019年美股还将经历区间上的波动。焦点关注股苹果（AAPL）股价走低。昨日该股上涨约3.5%，领涨大盘。

和大多数的印度人不同，纳德拉从来不是笃信宗教的人。相反，他认为我们每个人天生是自由的，应该由其所作所为和努力工作来判断一个人，而非他拥有的财富。年轻的纳德拉曾经认认真真考虑过专业从事板球运动，他从板球运动中悟到一些领导力的原则，第一个原则是不遗余力地进行竞争，在面对不确定性和威胁的时候要充满激情；第二个原则是要把团队放在优于个人地位和个人荣誉的位置上；第三个原则是领导力首先要做是激发所带领团队成员的信心。早年的这些经历塑造了两位领导者各自不同的风格：陆奇带有典型的中国传统文化，强调内心修为，而纳德拉则强调竞争、团队和领导力。

（四）做好具体部署和贯彻实施。各级政府要始终坚持减负是为了全面贯彻党的教育方针、全面提高教育质量这一根本要求，充分考虑城乡差异，区分学生情况研究解决课业负担过重问题，按照一校一案，制定详细减负工作方案，坚决避免因“盲目减负”带来学校教育水平下降。市级工作方案于2019年8月底前报送省教育厅，落实减负工作情况于每年11月底前报省教育厅。